En el ámbito educativo, la orientación se encarga de ayudar a las personas a determinar sus metas y a alcanzar un mayor grado de realización personal y profesional. Esta actividad se realiza a través de distintos métodos de orientación, que permiten una mejor comprensión de uno mismo y de su entorno.
Método clínico
Este método se enfoca en analizar el pasado y comprender el comportamiento presente de la persona. Esto significa que el profesional de orientación busca entender la influencia de la vida temprana en el desarrollo de la personalidad de la persona. Para ello, se llevan a cabo entrevistas profundas, donde se hacen preguntas relacionadas con el pasado y se trata de comprender el presente a partir de esas respuestas.
Método de grupo
Este método se enfoca en la interacción entre los individuos y se considera una forma más eficaz de orientación. Esto se debe a que se trabaja con varias personas al mismo tiempo, lo que permite compartir experiencias y conocimientos, así como establecer vínculos entre ellas. Se utilizan técnicas de diálogo y discusión para lograr una mayor comprensión de uno mismo y de los demás.
Método de evaluación
Este método se basa en la realización de pruebas, que permiten conocer mejor a la persona y entender sus necesidades y características. Estas pruebas pueden ser de habilidades, de intereses, de personalidad, entre otros. Esta información es luego analizada por el profesional de orientación, quien debe interpretarla y entregar recomendaciones a la persona.
Método de asesoramiento
Este método se centra en la resolución de problemas. Para ello, el profesional de orientación debe entender la situación y los problemas que la persona enfrenta. Luego, debe trabajar con la persona para ayudarla a encontrar las mejores soluciones a sus problemas. Esto implica que el profesional debe ser un buen asesor, capaz de guiar al individuo y ayudarlo a tomar las mejores decisiones.
Método de aprendizaje
Este método se basa en el desarrollo de habilidades y el aprendizaje de nuevos conocimientos. Esto significa que el profesional de orientación trabaja con la persona para ayudarla a desarrollar sus habilidades y conocimientos, lo que le permite tener mejores oportunidades en el futuro. Además, el profesional de orientación debe ayudar a la persona a establecer metas y a desarrollar un plan para alcanzarlas.
Conclusiones
Los métodos de orientación son una herramienta útil para ayudar a las personas a entender mejor su entorno y a tomar las mejores decisiones. Estos métodos permiten trabajar con la persona para ayudarla a alcanzar sus metas y a lograr un mayor grado de realización personal y profesional. A continuación se presentan los métodos más comunes de orientación:
- Método clínico: se enfoca en el análisis del pasado para comprender el comportamiento presente de la persona.
- Método de grupo: se enfoca en la interacción entre los individuos para compartir experiencias y conocimientos.
- Método de evaluación: se basa en la realización de pruebas para conocer mejor a la persona.
- Método de asesoramiento: se centra en la resolución de problemas para ayudar a la persona a encontrar las mejores soluciones.
- Método de aprendizaje: se basa en el desarrollo de habilidades y el aprendizaje de nuevos conocimientos.